Ενοικίαση εργαζομένων στα ΕΛΤΑ;;;

Στην ενοικίαση εργαζομένων προσφεύγει η εταιρεία "Ταχυμεταφορές ΕΛΤΑ ΑΕ", μας ενημερώνουν αναγνώστες μας.

Συγκεκριμένα, η εταιρεία προτείνει σε εποχικούς υπαλλήλους της που προσλήφθηκαν μέσω ΑΣΕΠ και των οποίων η σύμβαση λήγει το προσεχές διάστημα, να παραμείνουν στην θέση τους αλλά ως ενοικιαζόμενο προσωπικό, υπογράφοντας συμβάσεις με εταιρείες ευρέσεως προσωπικού.

Επισημαίνεται ότι η εταιρεία ελέγχεται από το κράτος, γεγονός που δεν δικαιολογεί τέτοιες προσλήψεις. Η Proslipsis ήδη διερευνά το θέμα και θα επανέλθει με νέα στοιχεία.
http://www.proslipsis.gr/

Δωράκι της ΔΕΗ στους εργατοπατέρες της ΓΕΝΟΠ

Από τα Νέα
"Έντονες αντιδράσεις προκαλεί η απόφαση της ΔΕΗ να χορηγήσει δάνειο 500.000 ευρώ στη ΓΕΝΟΠ για να καλύψει τα έξοδά της. Το υπουργείο Περιβάλλοντος έσπευσε να ζητήσει γραπτές εξηγήσεις από τη διοίκηση της Επιχείρησης, ενώ βολές εκτόξευσαν η ΝΔ και η Ντόρα Μπακογιάννη. Η ΔΕΗ απαντά ότι τηρήθηκαν όλες οι νόμιμες διαδικασίες και προσθέτει ότι το δάνειο, δεν επηρεάζει, όπως αναφέρει, την αυτοτελή λειτουργία της συνδικαλιστικής οργάνωσης."
Οχι βέβαια ποια λειτουργία να επηρεάζει αφού αν δεις εκπρόσωπο της ΓΕΝΟΠ στην τηλεόραση να μιλάει για την ΔΕΗ είναι σαν να ακούς τον ίδιο τον εκπρόσωπο της εταιρείας.
Άντε και στα δικά μας...
Καιρός να βγουν  στη φόρα τα διάφορα σκάνδαλα και οι λαμογιές που έχουν γίνει στα ΕΛΤΑ

Έξω οι εργολάβοι από τον ΟΤΕΚ

Έξω οι εργολάβοι και οι επιχειρηματίες από τον ΟΤΕΚ

Στην Κεντρική Υπηρεσία του ΟΤΕΚ (Οργανισμός Τουριστικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης του Υπουργείου Πολιτισμού και Τουρισμού), απασχολούνται τρεις γυναίκες στον τομέα καθαρισμού με σύμβαση ορισμένου χρόνου και πλήρες ωράριο. Στον τομέα αυτό δεν υπάρχει μόνιμο και αορίστου χρόνου προσωπικό και όλος ο καθαρισμός της Κεντρικής υπηρεσίας που είναι δεκάδες γραφεία, διάδρομοι , τουαλέτες σε έξι διαφορετικούς ορόφους πραγματοποιείται από τρεις εργάτριες (έγγαμες με παιδιά) οι οποίες αποδεικνύεται με τον πλέον πασιφανή τρόπο ότι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Η Διοίκηση του ΟΤΕΚ σε εφαρμογή των κυβερνητικών κατευθύνσεων για παράδοση υπηρεσιών του δημοσίου σε ιδιώτες θέλει να παραχωρήσει την καθαριότητα σε εργολάβο όπως ήδη έχει κάνει σε διάφορα εκπαιδευτήρια του ΟΤΕΚ. Με την κίνησή τους αυτή συνεχίζουν την ιδιωτικοποίηση υπηρεσιών του ΟΤΕΚ αποδεικνύοντας περίτρανα πως τα συμφέροντα των εργολάβων καθαριότητας στο ευρύτερο Δημόσιο είναι πανίσχυρα και επεκτείνονται διαρκώς.

• Απαιτούμε την ανανέωση των συμβάσεων των τριών εργατριών καθαριότητας που προσελήφθηκαν μέσω ΑΣΕΠ
• Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων και κατάργηση κάθε μορφής ελαστικής εργασίας.
• Έξω οι εργολάβοι και οι επιχειρηματίες από τον ΟΤΕΚ

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΤΕΚ 24/11/2010
http://seyotek.blogspot.com/

Ανάλογες καταστάσεις συμβαίνουν και στα ΕΛΤΑ με το προσωπικό καθαριότητας να είναι από εργολαβική εταιρία. Φυσικά τα σωματεία του μόνιμου προσωπικού συμφωνούν με αυτή την κατάσταση, όπως συμφωνούν και με τις απολύσεις των συμβασιούχων

Απολύσεις - Το Τέλος των Συμβασιούχων

Απολύσεις και μετατάξεις
Το λουκέτο που θα τεθεί σε οργανισμούς και ΝΠΔΔ, που κρίνονται χωρίς αντικείμενο, θα έχει ως αποτέλεσμα μα μην ανανεωθούν οι συμβάσεις ορισμένου χρόνου περίπου 60.000 εργαζομένων. Εκτός τούτου, εγείρει ερώτημα το αν θα παραμείνουν τελικά στη θέση τους οι υπάλληλοι που εργάζονται με συμβάσεις ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου καθώς έχουν τοποθετηθεί σε προσωποπαγείς θέσεις. Τυχόν κατάργηση οργανισμών ή αλλαγή οργανογραμμάτων, ακόμη και του στενού δημόσιου τομέα, σημαίνει ότι οι υπάλληλοι αυτοί θα υποχρεωθούν να αποχωρήσουν. Οι υπάλληλοι αυτής της κατηγορίας εργάζονται κυρίως στις ΔΕΚΟ. Το μόνιμο προσωπικό, σύμφωνα με τις δεσμεύσεις κυβερνητικών στελεχών, θα μεταταχθεί σε άλλες θέσεις του Δημοσίου, πράγμα το οποίο δημιουργεί προβλήματα, με δεδομένο ότι η διαδικασία αυτή θα είναι εξαιρετικά χρονοβόρος και θα αποκλείσει οποιαδήποτε πρόσληψη νέου προσωπικού σε βάθος χρόνου.
από TO BHMA
Yπενθυμίζουμε οτι στο πλαίσιο εφαρμογής των συγκεκριμένων αλλαγών είναι και η κοινή απόφαση της ΠΟΣΤ (Πανελλήνια Ομοσπονδία Σωματείων Ταχυδρομικών) και της διοίκησης των ΕΛΤΑ για την μείωση των οργανικών θέσεων στον οργανισμό από 11.000 σε 9.500 στέλνωντας στην ανεργία 2.500 ανθρώπους